Recursos Humanos de la mano con presidencia del holding, lanzo su plan de trabajo estilo 4×3 en sus oficinas de Medellín a partir de febrero del 2023.
Esta dinámica consiste en que todo el equipo administrativo del holding iniciará la prueba piloto, la cual consistirá en un viernes libre, y un viernes medio día libre. Se espera que con esta nueva implementación los empleados puedan ser más eficientes con sus responsabilidades, puedan tener una mejor calidad de vida y así, una mejor productividad empresarial…
Los empleados manifestaron estar de acuerdo con esta nueva implantación, ya que es beneficiosa para cada uno y para el equipo en general, porque tienen más tiempo personal, ya que es un día libre de la rutina.
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